真島 社労士

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ロシアが南オセチア独立承認!? 混迷か予想通りか？
詳しく見てないのですが、ロシアがグルジア領内のアブハジアと南オセチアの独立を承認したらしいですね… 帰ってから書き直しますが、南オセチアにしてもアブハジアにしても独立を承認している国を調べるとロシアの戦略が見えてきそうな気がします！ ...(続きを読む)

労働契約法について(1)
ようこそ、くまさん社労士のブログへ！！ 労働契約法が平成２０年３月から施行されること となりました。 ところで労働契約法が制定された背景としては 就業形態が多様化し、労働者の労働条件が個別に決定・変更 されるようになりましたが、それに伴い、 ...(続きを読む)

宮崎県宮崎市で社労士受験講座をやっているスクールがあるかご存知の方 ...
宮崎県宮崎市で社労士受験講座をやっているスクールがあるかご存知の方教えてください。独学で行き詰まって困っています。お願いします。(続きを読む)

社労士試験 お疲れ様です
社労士試験というのは、一番暑い時というイメージがありますが、 今年は涼しくて、暑さに弱い人にとっては恵まれていましたね。 午前の選択式の解答速報がネットででています。 択一式はもっと遅い時間ですね。 バッと解答を見た勝手な感想ですが（それも ...(続きを読む)

【社労士】労働一般常識 ＞ 労働者派遣法・日雇い派遣「３０日以内 ...
日雇い派遣「３０日以内」禁止…厚労省が派遣法改正案 2008/ 8/27 YOMIURI ONLINE. 厚生労働省が臨時国会に提出する労働者派遣法改正案の素案が２６日、明らかになった。 原則禁止となる「日雇い派遣」の期間を「３０日以内」とするほか、同じグループ会社 ...(続きを読む)

各地の賃金相場、社労士が算出 兵庫版は来年
神戸新聞
神戸の社労士も兵庫県版作成に向け、賃金資料の提供を募っており、「実情を知って、人材の確保競争に生かしてほしい」と話している。（萩原 真） 社労士で北見式賃金研究所所長（名古屋市）の北見昌朗さん（４９）が発案。顧問企業から「同業、同地域、同規模の他社と賃金 ...(続きを読む)

社労士の給与計算代行ってどう思いますか？
社労士の給与計算代行ってどう思いますか？アフィリエイトなどの個人事業や、小さい会社を経営していると、給与計算とか帳簿記帳とか、面倒なものをアウトソーシングしようかという気になってきますよね？かといって、税理士とか会計士とかになると、ちょっとハードルが高いじゃないですか。そこでいま目をつけているのが、社会保険労務士（社労士）とか記帳代行屋さんのような、ちょっと身近で、気軽にお願いできそうな方々。こんな↓感じで、http://www.syarousi.info/（社会保険労務士|海野労働法務事務所）給与計算お試し無料みたいなキャンペーンをしているところもあるんですけど、どう思います？ハードルが高くても、税理士や会計士さんにお願いするべきなんでしょうか。経営者さま・経験者さまからのご意見をいただきたいです。(続きを読む)

社労士と日商簿記１級＆宅建
社労士と日商簿記１級＆宅建現在、来年の社労士試験か、日商簿記１級と宅建のダブル受験かで迷っています。どちらのほうが就職及び将来の方向性を決める柔軟性がありますか？回答者様の私見で結構ですので教えてください。(続きを読む)

社労士試験を受ける受験資格を有するために、行政書士の資格を取ろうかと考えてい....
社労士試験を受ける受験資格を有するために、行政書士の資格を取ろうかと考えています。そこで気になったのですが、行政書士・司法書士・社労士のお仕事内容の違いはなんでしょうか？社労士はなんとなーく分かるのですが、行政書士・司法書士のお仕事がイマイチ分かりません。行政書士・司法書士・社労士のお仕事内容について、教えて下さい。よろしくお願いします<(_ _)>(続きを読む)

社労士・行政書士
社労士・行政書士今、社労士の資格をとりたいと考えています。法律を勉強したことはないので、大変だとは思いますが。。。よく「社労士・行政書士」をＷ受験とか聞くんですが、範囲がかぶっているのでしょうか？？ほかにFPや宅健などもチラホラ聞きます。一気にするのは難しいと思うのですが、同じような範囲なら行政書士（他の資格）も考えてみたいと思っています。(続きを読む)

至急！社労士について教えてください。
至急！社労士について教えてください。とあるクリニックに面接に行きました。新しくできたばかりのクリニックで、院長が自分は素人だし忙しいので雇用等に関することができず、社労士にすべてまかせていると言われました。面接は院長が行い、採用するかどうかも院長が決めるみたいなのですが。私は3年前に学校を卒業してからすぐに就職した病院を3ヶ月で退職したのですが、約1年勤めていたと履歴書に記載してしまいました。退職してから次の病院に就職するまでに1年近くかかってしまったのですが（心労のため）その理由をどうしても言いたくなかったので、無職の期間を空白にしませんでした。嘘をついてしまったことになります。それから2.3度転職しましたが、それはすべて本当のことを書きました。先ほど院長との面接が終わり、履歴書を社労士にFAXするので社労士から雇用に関する条件等（給与など）の連絡があると思うと言われました。採用も院長が決めるようなのですが、履歴書を社労士にFAXするというのは、前に勤めていたことなど職務経歴を調べたりするからですか？何のためにFAXするのでしょうか？たとえば働き始めてから保険等の手続きで社労士がでてくるのはわかるのですが・・・社労士というのは、3年ほど前に勤めていた病院のことまで調べたりするのでしょうか？今まで4つの病院、会社に勤めてきましたが、すべて正社員で社会保険、雇用保険に加入していました。履歴書をごまかしていたことはわかってしまうでしょうか？ちなみに年金手帳は一度なくしてしまって再発行したのでなにも記載されていません。雇用保険被保険者加入証？は前職のものを渡すつもりなので最初に勤めた病院のものは見せる必要ないと思うのですが･･･(続きを読む)